岗位职责：
1、全面负责飞行部管理工作；
2、确保飞行训练的正常实施；
3、合理调配人员，保证飞行出勤率
4、负责监控飞行质量，建立完善部门规章制度；
5、配合人力资源部制定飞行员招聘、培训计划，并组织实施；
6、负责飞行部标准化建设；
7、完成直属上级领导布置的其他工作。
岗位要求：
1、年龄不限，男性优先；
2、持有CCAR-61部有效的商用驾驶执照，有3年以上机长任职经历；
3、具备较强的领导组织和协调能力；
4、有广泛的民航资源、人脉信息；
5、熟悉民航法规政策。

1、个人简历需具体说明：个人基本信息、教育经历、从业经历、所飞机型时间、总飞行时间、各机型经历时间等信息。  

2、证明资料包括：本人毕业证书、学位证书、职业资格证书、专业技术等级证书、民航认可的相关执照或证书等各类证  　  件的复印件。  

3、应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或录用资格。  

4、在应聘过程中，我们承诺为应聘者保密。  

5、每人最多只可应聘2个岗位。  

6、公司不接受书面投递简历，应聘者需统一填写应聘登记表，并发送至应聘邮箱：zhaopin@msijet.com，
邮件名标注：应聘岗位+姓名  
http://www.airyc.cn/Com/Cominfo/6515726/images/应聘登记表.doc      (复制到浏览器下载应聘登记表)

联系人：	人力资源部	联系电话：	已屏蔽
电子邮箱：	zhaopin@msijet.com	传真号码：	已屏蔽
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面试地址：	北京